СТАЖ.рф

Вакансия Работа на дому в компании Издатель Санкт-Петербург

Вакансия № 10324637
Добавлена 13 сентября
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Средства массовой информации
Зарплата от: 49000 RUB
Город: Санкт-Петербург
График работы: Свободный график
Образование: среднее специальное
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
Ваша работа заключается в наборе печатного, отсканированного рукописного текста или текста с аудиозаписи в редакторе word. Исходный текст не содержит никаких формул, графиков и таблиц. Все материалы хорошо читаемы. Все задания художественного, публицистического содержания. Основными требованиями к удаленным сотрудникам, являются: владение пк и программы word; внимательность в наборе текста; доступ в интернет для поддержки связи с офисом и передачи материала; что получаете вы: график работы в удобное для вас время; удобное и безопасное получение з/п на банковскую карту. В связи с большим количеством желающих приступить к работе и большим количеством материалов для работы, для удобства начала сотрудничества писать нам на электронную почту: elenaromanova. Eksmo@gmail. Com
Дополнительная информация

контактное лицо: елена

метро: адмиралтейская м.

район города: адмиралтейский

сфера деятельности: сми, издательство, полиграфия

специализация: периодические печатные сми; чтение и правка корректур

тип занятости: постоянная

опыт работы: без опыта


В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Издатель на стаж.рф
Контактная информация
Издатель

Работа Средства массовой информации

Средняя зарплата по специальности «Средства массовой информации» в Санкт-Петербурге - 38300 руб.
Сегодня вакансия Средства массовой информации требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Средства массовой информации, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Средства массовой информации в Санкт-Петербурге, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Средства массовой информации в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Средства массовой информации в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Средства массовой информации в Санкт-Петербурге, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.